भारतीय प्रत्यावर्तन paradox: क्यों diaspora अब स्टार्टअप सफलता नहीं चलाता
भारत में स्टार्टअप इकोसिस्टम ने हाल ही में फलना शुरू कर दिया, लेकिन कई ने इसकी सफलता प्रत्यावर्तन के लौट आने से जोड़ा है। हालांकि, एक नज़र पड़ने पर पता चलता है कि diaspora अब स्टार्टअप सफलता नहीं चलाता, और इसके परिणाम दूरगामी हैं।
क्या हुआ
भारतीय प्रत्यावासी का पतन: भारत के लौटे ब्रेन ड्रेन स. कैसे नुकसान करता है
भारत में प्रत्यावासियों की संख्या 2019 से लगातार घट रही है। क Confederation of Indian Industry (CII) की एक रिपोर्ट के अनुसार, भारत के स्टार्टअप इकोसिस्टम में भारतीय प्रत्यावासियों का प्रतिशत 2018 में 43% से 2022 में सिर्फ 25% हो गया। इस पतन की वजह कई हैं, जिसमें वीज़ा नियमों के बदलाव, ग्लोबल टैलेंट के लिए बढ़ती प्रतिस्पर्धा और दूसरे क्षेत्रों में उद्यमिता की ओर शिफ्ट होना शामिल है।
हम एक महत्वपूर्ण संख्या में लौटे लोगों को भारत वापस आने से देख रहे हैं
रमेश स्वामीनाथन, सीक्वोया कैपिटल की एक पार्टनर ने, कहा,"स्टार्टअप इकोसिस्टम मेंการแข่งขा बढ़ रही है और उद्यमी दूसरी विदेशी अवसरों की तलाश कर रहे हैं"
भारतीय लौटे स्टार्टअप सफलता कारक हमारे इकोसिस्टम को सदाबहुत महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं
इसका क्या मायने है
भारतीय प्रत्यावासी की गिरावट: साउथ के लिए नुकसान
भारतीय प्रत्यावासियों का पतन देश के स्टार्टअप इकोसिस्टम के लिए बहुत हद तक प्रभावित करता है। फिलहाल कम विशेषज्ञ 个ता भारत में वापस आती हैं, स्टार्टअप के लिए उपलब्ध विशेषज्ञ पेशवरों की संख्या घट रही है। इससे क्वालिफाइड वर्कर्स की कमी हो सकती है, जिससे स्टार्टअप के लिए स्केलिंग और ग्रोथ करना मुश्किल होगा।
विशेषज्ञ की दृष्टि
रकेश मोहन, भारतीय रिज़र्व बैंक के पूर्व उपगवर्नर, कहते हैं, "दास्पोरा हमेशा भारत में नवाचार का एक महत्वपूर्ण स्रोत रहा है. कम लौटते हुए, हम अपनी प्रतिस्पर्धात्मक क्षमता खो देते हैं."
भारतीय वापसी शुरुआती सफलता कारक ने भारत की शुरुआती वृद्धि की कहानी में महत्वपूर्ण योगदान दिया है.
diaspora के लौटकर आये ब्रेन ड्रेन स्टार्टअप की सफलता पर पड़ने वाले प्रभाव की बहस अभी भी जारी है।
जब उनसे diaspora-driven स्टार्टअप के पतन के बारे में पूछा गया, तो राजेश अग्रवाल, एक्सेल पार्टनर्स के प्रबंध निदेशक ने, चिंता जाहिर की। "जबकि कुछ प्रतिभाशाली व्यक्ति भारत लौटकर आये हैं, मैं सोचता हूँ कि हम सimplexity की जटिलता को कमजोर कर रहे हैं," वह बोले। "आप स्टार्टअप की सफलता को सिर्फ लौटकर आये लोगों से जोड़ नहीं सकते। प्रणाली ने विकास किया है और घरेलू प्रतिभा भी उतनी ही महत्वपूर्ण है।"
भारत के लौटे स्टार्टअप की सफलता कारक
लौटे स्टार्टअप की सफलता कारक हमारे इकोसिस्टम में हमेशा एक रोल खेलेंगे。
दूसरी ओर, कुणाल बजाज, ओये हैप्पी के को-फाउंडर और सीईओ, एक लोकप्रिय भारतीय फूड डिलीवरी प्लेटफॉर्म के, लौटे स्टार्टअप के बारे में आशावादी रहता है। "लौटे लोग नई आइडियाज़, स्किल्स और नेटवर्क लेकर आते हैं, जो किसी भी स्थानीय क्षमता से प्रतिकृत नहीं किए जा सकते," वह कहा। "मुख्य बात यह है कि एक माहौल बनाना चाहिए जिसमें लौटे और घरेलू प्रतिभा के बीच सहयोग हो सके."
क्या अगला होगा
हमारे प्रौद्योगिकी परिवेश को निर्धारित करना जारी रखेगा।
What Comes Next
startup ecosystem के लिए भावुक भविष्य क्या है? उद्योग विशेषज्ञ स्थानीय प्रतिभा के नURTURING में जोर देते हैं, Startup India और Make in India के Initiatives से वृद्धि को बढ़ावा देते हैं। "हमने घरेलू startups के लिए इन्क्यूबेटर्स, एक्सीलेरेट्र्स, और मentorship programs पर जोर देखा," अग्रवाल ने कहा।
आने वाले हफ्तों में पाठकों को सरकार की योजनाओं के अपडेट सुनने की उम्मीद है, जिनकी शुरुआत जून 2023 से होगी। इसके अलावा, महत्वपूर्ण उद्योग समारोह जैसे इंडिया स्टार्टअप कॉन्फ्रेंस (मार्च 2023) और नास्कोम प्रोडक्ट कॉन्वल (सितंबर 2023) स्टार्टअप्स को अपनी नवाचारों का प्रदर्शन करने का मंच उपलब्ध कराएंगे।
diaspora के लौटकर आने वाले ब्रेन ड्रेन का नुकसान: दक्षिण अफ़्रीका में भारत की वापसी से हुआ नुकसान
देश में लौटकर आने वाले भारतीयों की शुरुआती सफलता की जिम्मेदारी के निर्णय के तहत, यह स्पष्ट है कि प्रणाली एक एक-सभी घोड़ा नहीं है. diaspora में शुरुआती सफलता को अकेले नहीं चलाया जाता, लेकिन इसका प्रभाव नज़रअंदाज़ नहीं किया जा सकता. भारत के शुरुआती स्वरूप के लगातार विकास में, यह आवश्यक है कि स्थानीय प्रतिभा को निर्माण करने और लौटकर आने वालों की विशेषज्ञता का उपयोग करें. नवीनीकरण और सहयोग के सही मिश्रण से, भारत के शुरुआती स्वरूप को जारी रखने में सक्षम हैं.